驻村书记工作任如何，让群众说了算。洛宁县在落实驻村书记管理方面，把述职评议作为促使驻村书记履职尽责的一项重要措施，突出“细、严、广、实”，扎实开展驻村书记述职评议，让群众对驻村书记工作进行评判。

一是评议方案细。依据驻村书记职责和任务，县委组织部制定了《驻村书记评议方案》，按照年初述打算、年中述进度、年末述成效，每半年进行一次评议要求，落实“三述两评”制度，细化述职的主要内容及评议具体标准。

二是评议程序严。对述职评议时间、对象、内容、评议组织及述职评议结果运用等做了严格要求，对述职前准备、会上述职重点、评议会谁主持谁点评、述职评议的程序、述职后有关上报内容都做了规定。在述职评议中，县委组织部人员组成六个督导组，按照述职评议程序全程参加督导述职评议会，确保了述职评议程序严格。

三、参评人员广。参加评议会议人员范围广，明确要求述职评议会乡镇包村领导、乡镇驻村书记联络员、包村干部、村两委班子成员、党员代表、群众代表、贫困户代表都要有人员参加，

特别对党员代表、群众代表、贫困户代表人数做了要求，保证参加评议会议人员数量，确保了各方面人员都参与评议。

四、评议结果实。述职评议结束后，评议结果在所驻村进行了公示。县委组织部对全县驻村书记的述职评议结果，按照群众满意度高低顺序在全县范围内进行了通报，反馈给了派出单位党组织。对上半年驻村书记述职评议群众满意率没有达到70%的四个驻村书记，进行了通报批评，并要求选派单位及驻村书记限期进行整改，制定整改措施，每月向县委组织部上报一次整改落实情况。（驻村办）