洛宁县地税局开设“局长业务大讲堂”力促队伍业务技能再提升
时间：2012-09-06 18:45
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一、统筹安排学习内容。在业务素质方面，以《税法》、《税收征管法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》、《行政强制法》等实体法和程序法为主要学习内容，重点学习掌握近几年以来的税收政策、法规文件，特别关注新出台的有关政策法规文件，并在此基础上延伸学习财务会计、审计等知识；在岗位技能方面，以新税收征管信息系统为基础，熟练掌握各种税收管理软件操作。
二、大力提倡岗位自学。根据实际需要和当前各单位干部职工对应知应会业务知识、技能的掌握程度，制定中、长期自学计划，并通过日常学习、自行授课和专题讲座等方式，为干部在岗自学提供组织保障与服务。
三是创新学习方法。为克服学习实际中存在的“年龄大没精力学、工作忙没时间学、学不会没信心学”等问题，该局建立了重点辅导、全面带动的“层级培训”制度，对于不同年龄层次、职能层次的干部职工采用不同的教育方式和教学内容，对于接受能力较慢人员，实行“一对一”培训，缩小培训规模，提高培训效果，达到全面自学与集中培训的有效结合，充分发挥重点指导和辐射带动作用。
四是强化学习效果。该局采取“每周一课，每月一考”的方法，检测学习效果。即每周学习一期新政策、法规文件，每月进行一次闭卷考试，并把成绩在内网上公布，提高全员学习紧迫感，形成“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围，树立快乐学习理念，努力建设一支“政治过硬、业务熟练、作风优良、执法公正、服务规范”的地税干部队伍。