城郊乡采取四项措施保障村委换届工作平稳顺利进行
时间：2011-11-02 08:00
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一是做好思想疏导工作。针对部分村干部在换届前思想波动较大、工作积极性不高的实际情况，实行乡党政领导班子成员分片包村责任制，具体联系指导所包村换届工作，与联系村干部开展“面对面”的恳谈活动。特别是对几个难点村，乡党委主要领导坚持与村干部进行“一对一”的谈心交流。通过谈心谈话，帮助村干部疏通思想、解决问题，克服了因换届工作在党员干部中出现的不良心态，切实增强了政治意识和责任意识，做到思想不散、干劲不减、工作不断。
二是实行班前“碰头会”制度。坚持每天早上召开领导班子碰头会，认真听取每名班子成员对所包村换届选举工作的开展情况，对工作中所发现的问题、遇到的困难进行认真分析、共同“会诊”，提出解决问题的对策和下一步的工作设想。并针对一些突发情况，做到了即时研究、及时处理。截止目前，该乡已及时发现化解各种问题18个，保证了选举工作顺利推进。
三是对难点村实施重点突破。为确保这次换届选举工作稳妥、顺利进行，对一些重点、难点村进行了重点排查。根据平时对各村两委班子工作考察所掌握的有关情况，在全面排查、详细考察、民主测评之后，又采取了由主要领导分片包干、派遣乡干部走访座谈等方法，对重点村进行了重点排查，化解了相关难点和矛盾。
二是实行班前“碰头会”制度。坚持每天早上召开领导班子碰头会，认真听取每名班子成员对所包村换届选举工作的开展情况，对工作中所发现的问题、遇到的困难进行认真分析、共同“会诊”，提出解决问题的对策和下一步的工作设想。并针对一些突发情况，做到了即时研究、及时处理。截止目前，该乡已及时发现化解各种问题18个，保证了选举工作顺利推进。
三是对难点村实施重点突破。为确保这次换届选举工作稳妥、顺利进行，对一些重点、难点村进行了重点排查。根据平时对各村两委班子工作考察所掌握的有关情况，在全面排查、详细考察、民主测评之后，又采取了由主要领导分片包干、派遣乡干部走访座谈等方法，对重点村进行了重点排查，化解了相关难点和矛盾。