东宋乡加强党员发展工作
时间：2010-08-02 08:00
来源：本站
东宋乡不断探索新时期党员纳新工作，为创先争优增添活力、奠定根基。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，积极发展党员，使基层党员队伍焕发新的活力和生命力。
一、拓宽渠道。东宋乡针对党员队伍年龄偏大，部分村、乡直单位党员少的现状，通过多渠道、多种形式，把发展青年党员工作放在加强基层党组织建设的整体工作中来，不断改善党员队伍结构。一是注重发展优秀青年特别是学历较高、年龄在35岁以下的优秀青年入党，确定发展对象32名；二是注重对致富能人、种养业带头人等的培养，积极发展肉鸭养殖场场长宋石龙、崔旭东等，优化党员结构；三是注重发展退伍军人、大学生村官入党，全乡大学生村官34名，递交入党申请书12份。
二、严格程序。东宋乡坚持发展党员制度化，严把集中培训、个别谈话、组织预审和党委审批“四关”，用制度规范每一个环节，使党员质量进一步提高。注重考察发展对象的政治素质、思想觉悟和道德品质，防止和纠正因强调数量而“分指标、卡比例”的错误做法和因强调质量而“停止发展”或“控制发展”的倾向。
三、加强培训。东宋乡认真落实对入党积极分子进行经常性培养教育和定期考核的制度，各支部分别建立了申请入党人员花名册、入党积极分子档案，进行跟踪考察和培养教育。充分利用农闲时间，在村两委干部和基层党员中开展集中培训，加强实践锻炼，设立党员示范户，使党员在实践中经受锻炼，提高素质。
一、拓宽渠道。东宋乡针对党员队伍年龄偏大，部分村、乡直单位党员少的现状，通过多渠道、多种形式，把发展青年党员工作放在加强基层党组织建设的整体工作中来，不断改善党员队伍结构。一是注重发展优秀青年特别是学历较高、年龄在35岁以下的优秀青年入党，确定发展对象32名；二是注重对致富能人、种养业带头人等的培养，积极发展肉鸭养殖场场长宋石龙、崔旭东等，优化党员结构；三是注重发展退伍军人、大学生村官入党，全乡大学生村官34名，递交入党申请书12份。
二、严格程序。东宋乡坚持发展党员制度化，严把集中培训、个别谈话、组织预审和党委审批“四关”，用制度规范每一个环节，使党员质量进一步提高。注重考察发展对象的政治素质、思想觉悟和道德品质，防止和纠正因强调数量而“分指标、卡比例”的错误做法和因强调质量而“停止发展”或“控制发展”的倾向。
三、加强培训。东宋乡认真落实对入党积极分子进行经常性培养教育和定期考核的制度，各支部分别建立了申请入党人员花名册、入党积极分子档案，进行跟踪考察和培养教育。充分利用农闲时间，在村两委干部和基层党员中开展集中培训，加强实践锻炼，设立党员示范户，使党员在实践中经受锻炼，提高素质。